Welkom bij de blogserie “Verbonden Leiderschap”!
Ontdek de kernprincipes van Verbonden Leiderschap door de blogs van Robert de Muralt. Deze serie biedt diepgaande inzichten en praktische tips over leiderschap, organisatiecultuur en persoonlijke ontwikkeling, gebaseerd op het boek “Organisatiekunst: van controle naar vertrouwen”. Elke week delen we nieuwe blogs op LinkedIn, die je hier later kunt teruglezen.
Wat kun je verwachten?
- Inzicht in jezelf als leider
Maand 1: Verken zelfbewustzijn en de essentie van verbonden leiderschap. Verbeter je leiderschapsstijl door inzicht in je drijfveren en patronen. - Verbinding met anderen
Maand 2: Leer hoe je verbinding kunt creëren en onderhouden binnen je team en organisatie. Overwin obstakels en bevorder een cultuur van samenwerking. - Organisatiekunst: Verbonden leiderschap in actie
Maand 3: Ontdek hoe verbonden leiderschap bijdraagt aan innovatie, balans en duurzame groei in je organisatie.
Blog overzicht
Maand 1: Terug naar de essentie van leiderschap
- Introductieblog: De kunst van verbonden leiderschap
- Week 1: Introductie – De kunst van leiderschap
- Week 2: Het fundament van effectief leiderschap
- Week 3: Jouw leiderschap en interne patronen
- Week 4: Jij, de ander, en het grotere geheel
Maand 2: Bewust leiderschap en verbinding
- Week 5: Jij en het grotere plaatje
- Week 6: Jij en het 4-ringenmodel
- Week 7: Organisatorisch leiderschap
- Post 19: De 4 V’s van leiderschap
- Post 20: Veiligheid en vertrouwen in leiderschap
- Post 21: Managementfilters en hun rol in leiderschap
- Week 8: Leiderschap onder druk
Maand 3: Organisatiekunst: Verbonden leiderschap in actie
- Week 9: Breder leren kijken naar je organisatie
- Week 10: Anders leren kijken naar je omgeving
- Week 11: Communiceren vanuit beleving
- Week 12: Blijven staan in turbulentie
- Week 13: Leiderschapskunst